全方位揭秘阿里面试、晋升、层级、培训体系

全方位揭秘阿里面试全方位揭秘阿里面试全方位揭秘阿里面试全方位揭秘阿里面试、、、、晋升晋升晋升晋升、、、、层级层级层级层级、、、、培训体系培训体系培训体系培训体系2016年05月19日如何将每一位阿里人的个人能力成长融为持续的组织创新实践、集体文化传承，是对阿里巴巴集团建立学习型组织的最基础要求。阿里巴巴是怎么面试的阿里巴巴是怎么面试的阿里巴巴是怎么面试的阿里巴巴是怎么面试的？？？？2009年，我在北京创业，做自己的公司。有一天接到一个电话说“天机老师，您想不想到杭州工作”，我当时想“杭州？什么都没有，不去！”。他说“阿里巴巴要不要考虑一下”，我觉得可以考虑一下。我说出愿意考虑之后，陆续有三个电话从阿里巴巴打过来，包括我的主管、HR和行政。HR在我没去面试之前和我聊了一个多小时，没有聊其他的东西，她聊的是阿里巴巴的梦想是什么。同样的，主管打电话给我的时候，一直在聊他到公司有多久了，他的梦想是什么。我觉得很意外，基本上没有问我自己的情况。后来行政详细帮我安排什么时候面试、谁负责面试，各方面都井井有条。到阿里巴巴面试的时候，参加的人很多。轮到我的时候，说安排半个小时让我讲课。包括我们部门当